2023年国考报名已开始,报考人数超33万人,1888个职位无人问津?上岸有望?

发布日期:2022-11-02 17:17:16   来源 : 温州人力资源网    浏览量 :762
温州人力资源网 发布日期:2022-11-02 17:17:16  
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2022年,疫情虽已好转,但经济还未恢复,被疫情侵袭过的就业市场仍波涛涌动。


2022年青年失业率高达19.9%,较多毕业生、职场人心生疑虑,是漂在“体制外”还是进入“体制内”这个避风港


据国家公务员网站统计,2022年国家公务员考试共招3.12万人,通过资格审查的共有212.3万人,招录比为68:1。



显然,受疫情影响,考公、考编成为了主流选择。


01

为什么这么多人选择考公?


网上经常能看到关于#公务员加班#的讨论,有人说时过境迁,现在体制内不同往日,加班很普遍,宇宙的尽头是考编,考编的尽头是加班。但是为何还有这么多人去报考?


对比局势动荡,公务员稳定的优势“真香”。体制内不会轻易辞退一个人,干到退休都是没问题的。据猎聘大数据研究院发布的《2020应届毕业生春招求职报告》显示,2020应届毕业生选择“考公务员”占比38.73%。他们更加倾向于“稳定”,并且是“稳定的收入”!


薪资还行,待遇是真好。一般来说,公务员工资与当地的平均收入水平持平,或者略高于当地的平均收入水平。除了基本工资外还有一些额外的补贴费用,例如饭补、房补、车补、高温补贴、取暖补贴等。各方面福利也都是高标准,公积金和养老保险都是按照高线缴纳。公务员退休以后的工资还能够拿到退休前的工资水平的百分之八十。


工作体面、受尊重。社会群体对公务员职位的认可度还是比较高,是绝大部分人眼中的好工作,在老一辈看来更是如此。


02

考编,竞争在水面之上


如此多的人报考,难免会有从众或者恐慌报复性考公心理。工作不顺心就想考公,一言不合就想考公。


2023年国考扩招,这一扩就是20%。据公布,今年招录人数是3.71万,比起去年的3.1万,岗位数量增加。


但2023年毕业生预计比2022年毕业生高出100万人次,岗位确实增加,对手增加更多。



如果仅是想要有份稳定的工作,而希望进入体制的话,当你上岸后,发现与你预期不符合,“五加二” “白加黑” ,你就又会产生质疑,我还不如在体制外的企业工作?


体制内和体制外有不同的优缺,体制外的工作,也可以有更多的机会。


03

2023年国考指南


2022.10.25 8:00-11.03 18:00 

登录网址报名

http://bm.scs.gov.cn/kl2023

2022.10.25 8:00-11.05 18:00 

查询资格审查结果,11月03日18:00前未通过可改报其他职位。

2022.11.10 0:00 -11.15 24:00

登录网站查询进行报名确认和缴费,逾期视为放弃。

2022.11.29 0:00 -12.04 15:00

登录网站下载打印准考证。

2022.12.04 9:00 -11:00  14:00-17:00

上午行政职业能力测验,下午申论。

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